Прио-Внешторгбанк - это крупный банк, который успешно работает в четырех регионах страны. Наш коллектив насчитывает более 600 высококвалифицированных сотрудников, которые удовлетворяют потребности различных сфер бизнеса, частных лиц, государственных учреждений и некоммерческих организаций.
Мы гордимся своим стремлением к высокому качеству и надежности предоставляемых услуг. Тесное сотрудничество с нашими клиентами позволяет нам помогать им достигать успеха и приносить значительную пользу бизнесу и обществу в целом. Мы всегда открыты для новых возможностей и стремимся к укреплению доверия, решая самые важные задачи и повышая уверенность в завтрашнем дне.
Наш банк предлагает стабильную работу и возможности профессионального и карьерного роста как молодым специалистам, так и опытным профессионалам в банковской сфере. Мы ценим наших сотрудников как самую ценную актив для банка и основу его успеха. Поддерживая их желание к профессиональному развитию и карьерному росту, мы создаем условия для полной реализации их потенциала.
Мы приглашаем к сотрудничеству первоклассных специалистов и ярких личностей, ценящих творческий подход к работе и ориентированных на успешное взаимодействие с коллегами и клиентами. В нашем банке всегда рады видеть людей с различными знаниями и опытом, готовых принести свой вклад в развитие нашей команды.
Мы предлагаем разнообразные специализации, включая:
- Старший сетевой администратор
- Специалист службы технической поддержки (1 линия)
- Кассир кассы пересчета
- Специалист по оценке
- Системный администратор
- Специалист банковского расчетного центра
- Специалист-кассир по работе с физическими лицами
Если вы стремитесь к успешной карьере, профессиональному развитию и готовы принять вызовы банковской сферы, Прио-Внешторгбанк - ваш идеальный выбор! Приходите к нам и станьте частью нашей дружной и профессиональной команды.
Рязань, Сергиев Посад
25
Рязань
47000 - 54000
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Демьян
Я работал на должности Директора по развитию бизнеса в Банке Прио-Внешторгбанк в течение 2 лет. Я хочу отметить высокий уровень инновационности проектов, которые проводились в компании. Банк активно внедрял новые технологии и подходы, что способствовало развитию бизнеса и улучшению услуг для клиентов.
Одним из негативных аспектов работы в Банке Прио-Внешторгбанк была недостаточная прозрачность в распределении обязанностей и ответственности между сотрудниками. Иногда возникали конфликты из-за неясных инструкций и ожиданий.
Среди нейтральных моментов могу отметить иногда сложную бюрократию и долгие процессы принятия решений внутри компании. Это могло замедлять выполнение задач и проектов.